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我市举行构建和谐劳动关系综合试验区现场推进会
2017-04-24 07:57

小马原本就职于转塘街道辖区内的一家企业,最近他向该街道“三位一体”一站式服务平台工作人员投诉,公司无故辞退、扣押私人物品、拖欠工资,而公司认为是小马有错在先,后经服务平台出面协商,矛盾顺利解决。21日,杭州市暨西湖区构建和谐劳动关系综合试验区现场推进会召开,总结推广了转塘街道等基层经验和做法。

“三位一体”一站式劳动关系综合协调服务平台,集调解、仲裁、监察机构于一体,能“将矛盾发现化解在基层”。从2016年5月开始,各区、县(市)均选定1个街道试点,整合街道劳动保障调解、监察、仲裁三方力量,建立了“三位一体”劳动纠纷多元化解平台,并以该平台为核心,融合综治、司法、公安等各部门力量,实现劳动纠纷的统一受理、协同处理。截至2016年底,基层劳动关系综合协调服务平台共接待投诉2946人(次),受理案件914件,其中成功调解800件,为我市劳动关系和谐指数位居全省首位做出了应有贡献。

来源:杭州日报 作者:通讯员 林禹鸿 记者 阮妍妍 编辑:郑海云
 
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